株式会社アルテニカ
IT・通信
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■担当業務:大手クライアント企業が抱えるシステム全般の運用から設計など、
幅広くご希望やご経験に合わせてお任せします。
(1)ITシステムの運用、保守
お客様が抱えるシステムに発生した障害を、技術的な介入や機器の修理によって解決します。 障害には一定のパターンがあるため、未経験の方でも手順に慣れればすぐに対応できます。
(2)ITシステムの構築
お客様が求めるシステムに必要なネットワークを構築します。 キャリアステップを踏んだ後に着手して頂くので、一人前のエンジニアへと成長できます。
(3)ITシステムの設計
お客様が求める要件に対して、適切なシステムを企画・設計します。 技術力だけでなく、企画力や交渉力などのスキルも身に付きます
■未経験からでも安心した環境
・社員の95%が未経験からスタートし成長している同社では、未経験はまったくハンデになりません。「ITに興味がある」「なんとなく将来が不安」「安定した環境で正社員」どれも立派な志望動機であり、応募を希望する方であれば全員と面接します。ITに関するスキルや知識はもちろん、ビジネスマナーも学べるマンツーマン研修・教育制度により、あなたの成長に応じてきめ細かく指導します。また、資格取得支援体制も充実しており、IT資格『CCNA』の取得もできます。
・また、残業時間も10h程度とワークライフバランスも同時に実現できます。
■技術取得奨励手当あり:
・技術取得のため発生した教材費、研修費、機材購入費の全額支給します。
・資格取得に応じた、受験料の全額補助します。
●未経験からでも安心して担当できる業務からのスタート!文系出身の方も多く在籍するIT企業です。
在籍する全社員の "95 % "が未経験からスタートしている実績を持つ弊社では、
未経験のハンデを全く感じない環境・実績を持っています。
" IT業界に興味がある "
"手に職をつけられるキャリア形成をしたい "
"安定した環境で正社員 "
上記のような理由のどれもが立派な志望動機であり、
応募をご希望頂ける方であれば全員と面接をさせて頂きます。
【資格取得について】
数ある資格の中でも、アルテニカではCisco 社認定資格を重要視しています。
Cisco社認定資格は、難易度に応じて資格が分かれています。
その中でも最も重要視している資格は、CCNAとCCNPであり、
自社内で独自の研修カリキュラムを作成し、創業以来、社員のCCNAの取得率は100%を維持しております。
またその上位資格であるCCNP(SWITCH,ROUTE,TSHOOT)も入社1年以内の取得を目指しています。
【入社後について】
・ビジネスマナーなどの基本的な研修を実施。
・教育担当者が常に在中し、入社後も細かいフォローをしていきます。
・会社独自の教育カリキュラムを用意。経験「ゼロ」からスタートできます。
・資格受験料、研修費用等の全額補助制度
・先輩が後輩をしっかりとサポートする社風(勉強会の開催など)
幅広くご希望やご経験に合わせてお任せします。
(1)ITシステムの運用、保守
お客様が抱えるシステムに発生した障害を、技術的な介入や機器の修理によって解決します。 障害には一定のパターンがあるため、未経験の方でも手順に慣れればすぐに対応できます。
(2)ITシステムの構築
お客様が求めるシステムに必要なネットワークを構築します。 キャリアステップを踏んだ後に着手して頂くので、一人前のエンジニアへと成長できます。
(3)ITシステムの設計
お客様が求める要件に対して、適切なシステムを企画・設計します。 技術力だけでなく、企画力や交渉力などのスキルも身に付きます
■未経験からでも安心した環境
・社員の95%が未経験からスタートし成長している同社では、未経験はまったくハンデになりません。「ITに興味がある」「なんとなく将来が不安」「安定した環境で正社員」どれも立派な志望動機であり、応募を希望する方であれば全員と面接します。ITに関するスキルや知識はもちろん、ビジネスマナーも学べるマンツーマン研修・教育制度により、あなたの成長に応じてきめ細かく指導します。また、資格取得支援体制も充実しており、IT資格『CCNA』の取得もできます。
・また、残業時間も10h程度とワークライフバランスも同時に実現できます。
■技術取得奨励手当あり:
・技術取得のため発生した教材費、研修費、機材購入費の全額支給します。
・資格取得に応じた、受験料の全額補助します。
●未経験からでも安心して担当できる業務からのスタート!文系出身の方も多く在籍するIT企業です。
在籍する全社員の "95 % "が未経験からスタートしている実績を持つ弊社では、
未経験のハンデを全く感じない環境・実績を持っています。
" IT業界に興味がある "
"手に職をつけられるキャリア形成をしたい "
"安定した環境で正社員 "
上記のような理由のどれもが立派な志望動機であり、
応募をご希望頂ける方であれば全員と面接をさせて頂きます。
【資格取得について】
数ある資格の中でも、アルテニカではCisco 社認定資格を重要視しています。
Cisco社認定資格は、難易度に応じて資格が分かれています。
その中でも最も重要視している資格は、CCNAとCCNPであり、
自社内で独自の研修カリキュラムを作成し、創業以来、社員のCCNAの取得率は100%を維持しております。
またその上位資格であるCCNP(SWITCH,ROUTE,TSHOOT)も入社1年以内の取得を目指しています。
【入社後について】
・ビジネスマナーなどの基本的な研修を実施。
・教育担当者が常に在中し、入社後も細かいフォローをしていきます。
・会社独自の教育カリキュラムを用意。経験「ゼロ」からスタートできます。
・資格受験料、研修費用等の全額補助制度
・先輩が後輩をしっかりとサポートする社風(勉強会の開催など)
企業情報
企業名 | 株式会社アルテニカ |
---|---|
事業内容 | 同社は、クライアント企業の通信ネットワークの構築・保守をする「ネットワークインテグレーション事業」と、サーバーシステムの構築をする「サーバーシステムインテグレーション事業」を行っている企業です。通信ネットワークやサーバーシステムというと、あまり馴染みのない言葉に聞こえるかもしれません。しかし、皆さんが使用しているパソコンやインターネットにも用いられている技術であり、現代の情報化社会にとって欠かせないインフラ技術であるといえます。同社では、そんなネットワークシステムとサーバーシステムの高い技術力を生かし、クライアント企業の技術パートナーとして事業を展開しています。 【拠点】 ≪Artenica Base≫ 東京都品川区西五反田1-11-9 司ビル 5F(従業員限定の福利厚生施設) ≪受託開発オフィス≫ 東京都品川区西五反田3-7-14 三信ビル 7F 【事業内容】 ●ネットワークインテグレーション業務 ●サーバーインテグレーション業務 【コーポレートサイト】 https://artenica.jp/ 【採用サイト】 http://recruit.artenica.jp/ |
設立 | 2013年4月 |
従業員数 | 519人 |
代表者 | |
本社所在地 | 新本社 東京都品川区西五反田1-5-1 A-PLACE五反田駅前 2F |
事業所 | 【拠点】 ≪Artenica Base≫ 東京都品川区西五反田1-11-9 司ビル 5F(従業員限定の福利厚生施設) ≪受託開発オフィス≫ 東京都品川区西五反田3-7-14 三信ビル 7F |
資本金 | 1000万円万円 |
売上高 |
求人情報詳細
新卒採用
中途採用
採用職種部門 | 【未経験大歓迎】 ITエンジニア |
---|---|
仕事内容 | ネットワークの専門家として、クライアント企業が抱えるネットワークシステムの運用から設 計までの一連の業務を幅広く担当して頂きます。 ≪具体的には...≫ ・ネットワークシステムの保守/運用業務 {入社0年目~3年目} └クライアント企業が抱えるネットワークシステムにて発生した障害などを技術的な介入によっ て、問題の解決/予防を担当してもらいます。 手順に沿った対応が多いため、経験/知識の浅い方でも業務に慣れてくればしっかりと対応することが可能な業務です。 ・ネットワークシステムの設計/構築業務 {入社4年目~以降} └クライアント企業が求める要件を持つ新たなネットワークシステムを企画・考案(設計)や操作(構築)やネットワークシステムの操作(構築)する業務を担当してもらいます。 そのため、着実に技術/経験を積み重ねていきながら、担当範囲を広げることができ、スキルを活かしたキャリア形成が可能です。 【1日の業務の流れ】 9:00 出社・・・メールやチャット、当日のタスク確認 9:30 定常業務・・・依頼している業務の確認、ログ調査、無線通信環境の設定変更など 12:00 お昼休憩 13:00 資料作成や設定変更・・・抱えている案件の設定変更作業やその準備・ネットワーク構築など 必要に応じて検証業務などが発生することも 15:00 お客さまとの打ち合わせ(訪問)・・・お客様に案件の進捗などを共有 18:00 退社 ※上記1日の流れはあくまで一例で、受託先や配属先プロジェクト・開発フェーズによって異なります。 |
勤務地 | 東京都・本社 東京都品川区西五反田1-5-1 A-PLACE五反田駅前2F ・受託開発オフィス 東京都品川区西五反田3-7-14 三信ビル 7F ・配属プロジェクト先(都内23区/神奈川/千葉/埼玉) |
勤務時間 | <標準的な労働時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <フレックスタイム制> コアタイム:なし <その他就業時間補足> 常駐先により異なる場合あり |
待遇・福利厚生 | 給与:月給200,000円~ 残業手当:固定残業時間:15時間分は基本給に含まれる。超過した時間外労働の追加支給あり。(平均残業時間:10.0h/月 ~ 15.0h/月) 【1~3年目に関して】 ・定額昇給制度は、入社時~3年目まで評価に関わらず15,000円(5000円+10,000円)で昇給します。 ・技術資格昇給については対象の資格を1種目取得するごとに10,000円の昇給がつき、最大50,000円までとなっております。 取得目安については、順調に進めば1年目で3種目ほどで取得される方もいらっしゃいます(ここは本人のペースなので、人によって期間は大きく異なります) 【4年目以降】 年収400万~500万程度 → 月給 295,000円(資格5種取得済み)+残業手当+賞与(実力に応じて) → 上記に入社4年目以降の能力昇給などが組み合わさってくるイメージをお持ちいただけますと幸いです。 賞与:※賞与支給は、入社4年目以降となります。 年2回(7月・12月) 資格取得によるもの+実績によるもので支給 本人の能力、会社実績に応じて支給 【資格取得による賞与】 ※在籍年数関係なし 年1回(5月) 会社指定の資格取得後、業績に関わらず資格取得翌年度の5月に最大800,000円/年の支給。 〈対象国家資格〉 ネットワークスペシャリスト(80万円/年) 情報処理安全確保支援士(10万円/年) CCIE(50万円/年)などがこれに指定されています。 ・各種社会保険 ・会社団体医療保険 ※怪我や病気などによる入院・手術が必要になった際、 その入院費や手術費用を会社が一部負担する制度(規定有) ・スーツ購入補助(年4回) ・健康診断/ストレスチェック ・予防接種 ・懇親会 ・社内イベント ・部活動 ・法人割引制度 ・会社専用の福利厚生施設(Artenica Base) ※Artenica Baseにはバーツやシュミレーションゴルフが楽しめて 飲食は無料で提供される社員のみのスペースになります。 |
休日・休暇 | 【年間休日123日】 ・週休2日 ※配属先プロジェクトにより、休日曜日が異なる場合あり 但し、週休2日以上は必ず担保されています。 ・年次有給休暇 ※社員の多くが、有給を有効活用しており、会社としても有給取得を推奨しております。 ・慶弔休暇 ・夏季休暇(3日) ・特別休暇 ・産休/育児休暇制度 |
教育制度 | 【入社後について】 ・ビジネスマナーなどの基本的な研修を実施。 ・教育担当者が常に在中し、入社後も細かいフォローをしていきます。 ・会社独自の教育カリキュラムを用意。経験「ゼロ」からスタートできます。 ・資格受験料、研修費用等の全額補助制度 ・先輩が後輩をしっかりとサポートする社風(勉強会の開催など) |
応募資格 | 経験・学歴は一切不問 |
採用人数 | 100人 |
採用実績校 | |
選考方法 | 書類選考ナシ! 履歴書不要! 説明会+1次選考会 ※コロナが落ち着くまではWEB対応します。 ▼ 適性試験+ 2次選考(面接) ▼ 最終面接 ▼ 内 定 選考の途中で親睦会や勉強会の実施があります。 選考フローの詳細は説明会にてご説明いたします。 |
採用職種部門 | |
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仕事内容 | |
給与 | 万円 ~ 万円 |
勤務地 | 北海道 |
勤務時間 | |
待遇・福利厚生 | |
休日・休暇 | |
教育制度 | |
応募資格 | |
採用人数 | 人 |
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