最近のメーカー事情・・・

業種	IT・通信その他メーカー専門商社建築建設施工管理設備・設備工事指定なし
職種	PG・SE コンサルタント・研究員その他バイオ事務職企画・事務系先端技術者（AI・IOT他）品質管理営業・販売系土木・建築系技術者施工管理機械系技術者生産管理研究開発・分析製造電気電子系技術者指定なし
学科	その他工学系その他理学系事務職全学部全学科化学系医学・薬学医療・福祉系土木・建築・都市工学系情報系数学・物理系文系施工管理機械系理工学・生物学・バイオ環境・資源系経済・経営系農学系金属・材料系電気・電子系指定なし
勤務地	北海道福岡県佐賀県長崎県熊本県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県新潟県富山県石川県福井県山梨県長野県愛知県岐阜県静岡県三重県滋賀県京都府大阪府兵庫県奈良県和歌山県岡山県鳥取県島根県広島県山口県高知県愛媛県香川県徳島県勤務地指定なし

最近の国内の大手メーカーの人材採用事情ですが、現在メーカーは極力沢山の種類の製品を短期間になるべく数多く設計・開発したいと願っている。

しかし、そのためには数多くの技術者を抱えなければならない。数多くの技術者を抱える事は非常にリスクが高く、大きな市場の変化が起こった時に、対応が出来ないため技術者を抱えたくない。そのため、多くのメーカーは、技術専門会社（技術アウトソーシング企業）と一緒に、製品の設計・開発を行う。技術専門会社は、人材を育てる事に注力して、数多くの技術者を育てて、大手メーカーへ人材を送り込む。技術アウトソーシング企業にも沢山の会社がありますが、非常に素晴らしいアウトソーシングも沢山あります。

技術者各個人の都合（勤務地・やりたい仕事内容など）に合わせてくれる技術専門会社への就職という選択肢は私はこれからの時代にあった働き方だと考えます。メーカーは企画・マーケティング・販売になるべく注力したいので、返って高い技術力を保有する技術専門会社で働く事は国内でも当たり前になってきています。

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最近のメーカー事情・・・

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